海南省人力资源和社会保障厅关于

《海南省城镇从业人员基本养老保险条例》

废止有关情况的通告

  根据国家有关规定，我省应当对省内相关政策进行清理规范，严格按照国家有关规定执行。经梳理，《条例》57条内容涉及五种情形。一是与国家规定保持一致，《条例》废止后，可继续按国家规定执行，《条例》绝大多数条款属于此种情形。二是部分条款按照兜底性规定执行。该《条例》相关条款中明确“国家另有规定的，从其规定”，目前已按国家规定执行，如第7条关于单位缴费费率，我省已按16%执行，不再执行20%的规定,第8条关于灵活就业人员缴费基数上下限，已按全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%核定，不再使用在岗职工平均工资标准。三是个别条款与国家规定不一致，应当停止执行，如第17条关于用人单位缴纳基金补偿金的规定,第24条关于缴费不足15年处理的规定。四是个别条款我省已有相关规定，《条例》废止后可按省内相关规定执行，如第31条关于发放计划生育奖励金的规定。五是部分条款属于原则性规定，废止后对各方面无影响，如第1条关于立法目的的规定，第56条关于授权性的规定，第57条关于实施时间的规定。

  废止《条例》是我省按照国家规定清理规范企业职工基本养老保险政策的第一步，接下来，我厅将启动《海南省城镇从业人员基本养老保险条例实施细则》清理工作，同时，按照国家部署，清理规范其他相关政策。在后续工作开展过程中，我厅将依法依规保障我省城镇用人单位及其职工的养老保险权益，与省财政厅、省社会保险服务中心、省税务局等相关单位加强沟通协调，做好服务保障，不断完善经办规程和信息系统，同时，加大政策培训与宣传力度，继续为我省各类参保对象提供优质、高效、便捷的服务。